• Acuerdan trabajo en conjunto para combatir la violencia hacia la mujer.

    En busca de generar una agenda de trabajo ciudadana, la regidora presidenta de la Comisión de Igualdad Sustantiva del Municipio de Aguascalientes, Sanjuana Martínez Meléndez, sostuvo una reunión de trabajo con mujeres activistas y colaboradoras del servicio público.

    “Como regidoras y regidores no podemos dejar de lado las opiniones y peticiones de la sociedad, es imposible hacer una agenda desde un escritorio, debemos plasmar lo que nuestro Municipio necesita, por eso el llamado al diálogo y acuerdos para atender las principales problemáticas con quienes día con día las viven”, la perredista recordó que desde el proceso de campaña se tuvo un avance para la creación de esta agenda con organizaciones civiles, mujeres de todos los sectores y expertas en materia de género, por lo cual esta mesa representa la continuidad del compromiso forjado.

    Martínez Meléndez puso énfasis en que Aguascalientes tiene una clara desigualdad social –principalmente por la falta de perspectiva de género y seguimiento de estereotipos- por lo que se tiene que trabajar en el desarrollo más que en asistencialismo, “nuestra ciudad mantiene un nivel preocupante de marginalidad en mujeres madres solteras y más las que viven en comunidades rurales, la participación de la sociedad civil ayudará a concretar una agenda e ir más allá de una administración municipal”.

    A través de diferentes ejes temáticos, se buscará la transversalización de las políticas públicas con perspectiva de género en beneficio de los derechos humanos, toda vez que la regidora destaca que, si un gobierno municipal no está capacitado con perspectiva de género en todos los niveles, nunca se logrará romper con las costumbres machistas y con los estereotipos de género en las políticas públicas y programas gubernamentales.

    “Trabajaremos muchos temas como el embarazo adolescente, la prevención de enfermedades -especialmente el cáncer en todas sus vertientes-, la salud sexual y reproductiva y el autocuidado”, uno de los temas que más se observaron meses atrás con las activistas fue la urgente reestructuración y dignificación de las Unidades de Atención Integral a las Violencias (UAVI) con instalaciones adecuadas, profesionalización del personal administrativo y de Seguridad Pública.

    La atención a grupos de mujeres indígenas, así como las que radican en comunidades rurales, es también una deuda que tiene el Ayuntamiento Capitalino, “son grupos con necesidades de vida distintas a las de las y los habitantes de la ciudad, no se trata de cambiar sus tradiciones sino de garantizar que puedan vivir en comunidad cumpliendo sus derechos humanos”.

    Así como se ha colaborado con la Red Mexicana de Mujeres Trans, se continuará con las capacitaciones a las y los servidores públicos municipales sobre la identidad de género, para prevenir actos violentos y discriminatorios basados en el estigma y la falta de conocimientos. En suma, la regidora perredista reiteró el llamado a todas las mujeres hidrocálidas a alzar la voz y ser parte de estas mesas de trabajo a fin de pactar un proyecto a corto, mediano y largo plazo por una ciudad incluyente, libre de estereotipos de género y de todo tipo de violencias.

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